«Это должен знать каждый». Как улан-удэнские организации соблюдают охрану труда

Крупное предприятие - это не только про стабильную и престижную работу, но и про риски. По данным министерства экономики Бурятии, чаще всего несчастные случаи происходят в сфере добычи полезных ископаемых, обрабатывающих производствах и в строительстве. И на таких предприятиях, как нигде, нужно знать основы охраны труда. Как соблюдают их улан-удэнские организации, узнаете далее.

Правильно вызвать скорую, оказать первую помощь и самому не стать жертвой несчастного случая – это база, которую нужно знать всем, особенно работникам больших предприятий. В МУП «Водоканал» такие занятия по охране труда проходят регулярно по всем программам, начиная с тренировок на полигоне, заканчивая оказанием медпомощи.

Ольга Стрелкина, инструктор первой помощи:

- Веду занятия уже второй год. Это не просто лекция, это практическое занятие. Мы это делаем на живом человеке, чтобы было именно понятно, как и что делать. Стараюсь применять это с примерами из жизни, чтобы люди сразу же понимали и запоминали. Человек, когда не знает, что ему нужно сделать, он потом будет переживать и испытывать чувство вины. Такие занятия нужны не только сотрудникам каких-то крупных предприятий, эти знания важны для всех людей.

По данным трудовой инспекции, в республике в прошлом году выявили 67 нарушений охраны труда. Причем большинство из них связаны с тем, что работники не прошли необходимое обучение.

Пётр Рычков, водитель МУП «Водоканал»:

- У меня был еще такой случай, где человек ехал на мотоцикле, попал в аварию, а я ехал на машине и сразу подбежал и оказал ему помощь. Не дай бог, какой случай произойдет, обвал земли или еще что, нужно обязательно, если человек попадет в аварию, нужно обязательно помочь.

С 2024 года в «Водоканале» заработал учебный центр. И теперь здесь могут обучаться не только работники рабочих профессий, но и руководители подразделений, ответственные за охрану труда на предприятии.

Наталья Гуслякова, начальник службы охраны труда, производственное контроля и обучения МУП «Водоканал»:

- На предприятии уровень травматизма низкий. За 10 лет работы «Водоканала» их порядка 7, тяжелых несчастных случаев, смертельных, групповых у нас не было. Не зарегистрировано. Это, конечно, сказывается обучение. Мы создали учебный центр, получили аккредитацию для проведения обучения по всем программам. До этого мы имели право проводить обучение только рабочего персонала, теперь мы можем всех обучать. Одно из таких важных очень направлений это обучение, поскольку работы относятся к категории повышенной опасности.

Наталья Михалёва, председатель комитета по труду министерства экономики Бурятии:

- По итогам первого полугодия 2025 года в республике Бурятия произошло 15 несчастных случаев на производстве. Из них 4 со смертельным исходом и 11 с тяжелым исходом. Министерство экономики республики Бурятия, как исполнительный орган в сфере охраны труда, реализует различные мероприятия, направленные на снижение уровня производственного травматизма. Мы должны особое внимание соблюдению охраны труда уделять таким предприятиям, как МУП «Водоканал», где у нас идет высокий уровень профессиональных рисков.

Напомним, что допуск необученных сотрудников к работе карается штрафом. Должностным лицам он обойдется до 25 тысяч рублей, а юридическим - до 130 тысяч рублей.